Un employeur peut-il licencier une salariée qui ne lui a pas indiqué qu'elle était enceinte ?
Publié le :
22/06/2026
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Dans un arrêt rendu le 3 juin 2026, la Cour de cassation se prononce sur le cas d’une salariée licenciée pour avoir annoncé sa grossesse tardivement à son employeur... Lire la suite
Historique
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Réforme des baux commerciaux 2026 : ce qui change pour le bailleur qui gère seul
Publié le : 23/06/2026 23 juin juin 06 2026Droit commercial / Baux commerciaux...Source : www.gererseul.com
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Concurrence déloyale et déontologie des experts-comptables : le manquement déontologique ne suffit pas à lui seul
Publié le : 18/06/2026 18 juin juin 06 2026Droit commercial / Droit de la concurrence...Source : www.lemag-juridique.com
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Annualisation du temps de travail : la proratisation du seuil ne peut être automatique
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Période d’essai rompue abusivement : quels recours pour le salarié ?
Publié le : 15/06/2026 15 juin juin 06 2026Actualités du cabinet...
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Représentant de section syndicale : la protection ne renaît pas après réintégration
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Gestion des pénuries, contrôle des distributeurs et dépendance économique : la Cour de cassation durcit l’appréciation des pratiques verticales !
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